第83章 出发吧我的非洲
刘奇接到路卫兵通知的时候很是惊讶,好好的为什么问问要不要考虑去非洲。
没错,就是第一个在拼夕夕上面购买闪耀1代的刘奇,他在去年成功加入了红星,由于业务能力还不错,今年的薪资已经涨到了月薪7k。
对于一个刚毕业没几年的应届生来说,目前这个薪资还是比较满足的,主要是在红星有发展空间,而且老板喜欢动不动就发奖金。
最最最重要的一点就是公司食堂做的菜他挺喜欢吃的,还免费。
特别是那个据说经过多道工艺改良的爆浆大麻花,刘奇每天都要来上一根。
去晚了还没有的那种。
现在让自己抛弃帝都熟悉的环境,换一个陌生的地区,还是非洲这种听起来就吓人的地方,刘奇第一反应就是拒绝。
公司里有个传说,陈尘陈总在对哪个员工看不顺眼的时候,总是喜欢说“把他调到非洲部门去”,问题是红星在非洲没有业务,也没有部门。
潜台词就是开了吧。
说实话,加入红星这一年多以来。刘奇可谓是兢兢业业,用自己的业务能力赢得了领导的赞赏,现在突然就要把自己发配到非洲,换谁也受不了啊。
公司从成立开始,还没有人被发配到非洲过呢。
但听路经理说完薪资以后,刘奇瞬间动心了,首批去开拓的员工,年薪都直接给到了顶格,现在自己月薪7000,算上奖金和年终奖什么的,也就十万出头。
要是去了非洲,月薪直接翻倍,还有额外的补贴,综合到手下来差不多就能拿到25万还要多。
路经理还说,只要自己干的好,首批去非洲的人员都是未来非洲业务部第一序列升迁对象。
刘奇对薪资很动心,原因也很简单,缺钱。
自己才20多岁,就能拿到这么高的年薪,还有升职的希望,多干几年,说不定在帝都还能付个首付呢。
正当刘奇沉浸在升职加薪迎娶黑富美的幻想中时,同事支鹏走了过来。
“刘哥,想啥呢这么入迷,大麻花都忘记吃了,你不吃我可吃了。”
“吃吧吃吧,我现在没胃口。”
“那我就不客气啦。”
支鹏拿过刘奇餐盘里的大麻花开始大口吃了起来,咽下一口后才想起来要问刘奇路经理找他干什么。
“刘哥,刚刚我看路经理找你,和你谈了什么啊,该不会是要升职了吧。”
刘奇苦笑一声说道:
“升什么职,路经理要让我去非洲负责新业务。”
“发配非洲?”
支鹏在公司自然知道公司里的去负责非洲业务是什么意思,几乎就是脱口而出。
意识到自己说错话的支鹏赶紧改口道:
“刘哥,我不是那意思,我得意思是说,就是……”
想了半天他也没想出来该怎么表达,去负责非洲业务几乎就是开除的代名词,问题是刘奇干的好好的,为啥要开除他。
“那个,刘哥,是不是有什么误会,路经理上个月还夸你呢,怎么突然就要把你裁掉,我和你一起去找他,这得给个说法吧。”
拉了一下激动的站起来的支鹏,示意他坐下,“不是裁我,是真的要让我去负责非洲的新业务。”
这话更让支鹏一头雾水,公司在非洲没有业务啊,去非洲负责什么。
“就是让我去开拓非洲市场,公司准备向海外进军,我要负责去非洲打前站。”
“嗨,你早说啊,吓我一跳,我还以为要把你裁掉呢。”
“去非洲不得给你升职加薪啊,给我说说加了多少,不行我也和路经理申请一下。”
和刘奇一样,支鹏也是同一批被红星招进来的员工,俩人由于年纪相仿,又在一个部门,再加上都喜欢没事撸啊撸,很快就成为了无话不谈的好朋友。
和刘奇不同的是,支鹏的父亲在他高中的时候就因为胃癌动过一次手术,全靠姐姐和老妈才供他念完大学。
对于钱和薪资,支鹏是更加看重的。
“工资翻倍,加上乱七八糟的补贴,路经理说到手大概25万左右。”
“25万?!”
“这么多?”
毕业两年半就能拿到这么高的薪资,支鹏搁以前是想都不敢想。
不就是去非洲,不就是苦点累点吗,对于农村出生的支鹏来说,这算啥。
自己又不是什么名牌大学毕业的,一年能拿25万按照目前来说,起码还要好多年的时间,现在只需要去公司开拓非洲市场就有这么高的工资拿,支鹏恨不得立马就拉着刘奇去找路卫兵。
“你先别激动,这钱也不是这么好拿的,现在公司对非洲市场两眼一抹黑,都需要我们去调研,去开发,虽然去的都是非洲比较发达的城市,但非洲那边你知道,还是有一定危险的。”
“对了,路经理还说非洲业务部以后升职优先考虑第一批的人员,我还在考虑要不要去。”
支鹏激动地连麻花都不吃了,拉着刘奇就要起来,“这还考虑搁der,咱们一起去找路经理申请。”
“咱们兄弟俩一起去,打下非洲的市场。”
路卫兵也没想到,自己只是先期找了几个员工进行谈话,询问去非洲的意愿,没想到这才过了两天,非洲团队的框架就已经搭建完成了。
还差几个领头羊,不然光凭那些小年轻,肯定是做不成事的。
接着又想起来前几天陈总找自己谈的话,“非洲市场手机电池要大,喇叭要响,跑马灯要亮,最好是在双卡双待的基础上做三卡,四卡。”
“还有那边的拍照也要经过特殊优化,要做到拍黑人也能美颜。”
“再给他们配上重低音喇叭,搞个配套的光伏充电。”、
这些经验是陈尘对非洲市场唯一的了解了,因为上一世自己并没有深入了解过传音是怎么在非洲崛起的。
只是通过短视频了解到传音用这些方式解决掉了非洲同志的痛点,然后拳打诺基亚脚踢摩托罗拉。
告诉路卫兵就是希望这些经验能帮助去非洲的团队,尽快站稳脚跟。
最终,红星的非洲业务先遣队,路卫兵挑了一个叫许翰的为队长,这个人在红星已经工作多年,能力是值得肯定的。
让刘奇做副队长是因为这小子有股劲,而且人还是比较机灵的,业务能力也十分出色,就算不把他派往非洲,路卫兵也准备重点培养一下他的。
就这样,一个数十人的非洲先遣队在红星手机发布会的前一天,处理好签证就出发前往他们的非洲第一站——尼日利亚。
ps:本书就没有传音了哈,因为竺兆江早在2006年左右就进入非洲市场,现在13年红星进去估计会被人家打的满地找牙,我会尽量复刻一下传音在非洲的发展。感谢大家。
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没错,就是第一个在拼夕夕上面购买闪耀1代的刘奇,他在去年成功加入了红星,由于业务能力还不错,今年的薪资已经涨到了月薪7k。
对于一个刚毕业没几年的应届生来说,目前这个薪资还是比较满足的,主要是在红星有发展空间,而且老板喜欢动不动就发奖金。
最最最重要的一点就是公司食堂做的菜他挺喜欢吃的,还免费。
特别是那个据说经过多道工艺改良的爆浆大麻花,刘奇每天都要来上一根。
去晚了还没有的那种。
现在让自己抛弃帝都熟悉的环境,换一个陌生的地区,还是非洲这种听起来就吓人的地方,刘奇第一反应就是拒绝。
公司里有个传说,陈尘陈总在对哪个员工看不顺眼的时候,总是喜欢说“把他调到非洲部门去”,问题是红星在非洲没有业务,也没有部门。
潜台词就是开了吧。
说实话,加入红星这一年多以来。刘奇可谓是兢兢业业,用自己的业务能力赢得了领导的赞赏,现在突然就要把自己发配到非洲,换谁也受不了啊。
公司从成立开始,还没有人被发配到非洲过呢。
但听路经理说完薪资以后,刘奇瞬间动心了,首批去开拓的员工,年薪都直接给到了顶格,现在自己月薪7000,算上奖金和年终奖什么的,也就十万出头。
要是去了非洲,月薪直接翻倍,还有额外的补贴,综合到手下来差不多就能拿到25万还要多。
路经理还说,只要自己干的好,首批去非洲的人员都是未来非洲业务部第一序列升迁对象。
刘奇对薪资很动心,原因也很简单,缺钱。
自己才20多岁,就能拿到这么高的年薪,还有升职的希望,多干几年,说不定在帝都还能付个首付呢。
正当刘奇沉浸在升职加薪迎娶黑富美的幻想中时,同事支鹏走了过来。
“刘哥,想啥呢这么入迷,大麻花都忘记吃了,你不吃我可吃了。”
“吃吧吃吧,我现在没胃口。”
“那我就不客气啦。”
支鹏拿过刘奇餐盘里的大麻花开始大口吃了起来,咽下一口后才想起来要问刘奇路经理找他干什么。
“刘哥,刚刚我看路经理找你,和你谈了什么啊,该不会是要升职了吧。”
刘奇苦笑一声说道:
“升什么职,路经理要让我去非洲负责新业务。”
“发配非洲?”
支鹏在公司自然知道公司里的去负责非洲业务是什么意思,几乎就是脱口而出。
意识到自己说错话的支鹏赶紧改口道:
“刘哥,我不是那意思,我得意思是说,就是……”
想了半天他也没想出来该怎么表达,去负责非洲业务几乎就是开除的代名词,问题是刘奇干的好好的,为啥要开除他。
“那个,刘哥,是不是有什么误会,路经理上个月还夸你呢,怎么突然就要把你裁掉,我和你一起去找他,这得给个说法吧。”
拉了一下激动的站起来的支鹏,示意他坐下,“不是裁我,是真的要让我去负责非洲的新业务。”
这话更让支鹏一头雾水,公司在非洲没有业务啊,去非洲负责什么。
“就是让我去开拓非洲市场,公司准备向海外进军,我要负责去非洲打前站。”
“嗨,你早说啊,吓我一跳,我还以为要把你裁掉呢。”
“去非洲不得给你升职加薪啊,给我说说加了多少,不行我也和路经理申请一下。”
和刘奇一样,支鹏也是同一批被红星招进来的员工,俩人由于年纪相仿,又在一个部门,再加上都喜欢没事撸啊撸,很快就成为了无话不谈的好朋友。
和刘奇不同的是,支鹏的父亲在他高中的时候就因为胃癌动过一次手术,全靠姐姐和老妈才供他念完大学。
对于钱和薪资,支鹏是更加看重的。
“工资翻倍,加上乱七八糟的补贴,路经理说到手大概25万左右。”
“25万?!”
“这么多?”
毕业两年半就能拿到这么高的薪资,支鹏搁以前是想都不敢想。
不就是去非洲,不就是苦点累点吗,对于农村出生的支鹏来说,这算啥。
自己又不是什么名牌大学毕业的,一年能拿25万按照目前来说,起码还要好多年的时间,现在只需要去公司开拓非洲市场就有这么高的工资拿,支鹏恨不得立马就拉着刘奇去找路卫兵。
“你先别激动,这钱也不是这么好拿的,现在公司对非洲市场两眼一抹黑,都需要我们去调研,去开发,虽然去的都是非洲比较发达的城市,但非洲那边你知道,还是有一定危险的。”
“对了,路经理还说非洲业务部以后升职优先考虑第一批的人员,我还在考虑要不要去。”
支鹏激动地连麻花都不吃了,拉着刘奇就要起来,“这还考虑搁der,咱们一起去找路经理申请。”
“咱们兄弟俩一起去,打下非洲的市场。”
路卫兵也没想到,自己只是先期找了几个员工进行谈话,询问去非洲的意愿,没想到这才过了两天,非洲团队的框架就已经搭建完成了。
还差几个领头羊,不然光凭那些小年轻,肯定是做不成事的。
接着又想起来前几天陈总找自己谈的话,“非洲市场手机电池要大,喇叭要响,跑马灯要亮,最好是在双卡双待的基础上做三卡,四卡。”
“还有那边的拍照也要经过特殊优化,要做到拍黑人也能美颜。”
“再给他们配上重低音喇叭,搞个配套的光伏充电。”、
这些经验是陈尘对非洲市场唯一的了解了,因为上一世自己并没有深入了解过传音是怎么在非洲崛起的。
只是通过短视频了解到传音用这些方式解决掉了非洲同志的痛点,然后拳打诺基亚脚踢摩托罗拉。
告诉路卫兵就是希望这些经验能帮助去非洲的团队,尽快站稳脚跟。
最终,红星的非洲业务先遣队,路卫兵挑了一个叫许翰的为队长,这个人在红星已经工作多年,能力是值得肯定的。
让刘奇做副队长是因为这小子有股劲,而且人还是比较机灵的,业务能力也十分出色,就算不把他派往非洲,路卫兵也准备重点培养一下他的。
就这样,一个数十人的非洲先遣队在红星手机发布会的前一天,处理好签证就出发前往他们的非洲第一站——尼日利亚。
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